《常用法律知识问答手册》是一本实用的法律指南，为读者提供了丰富的法律知识和解答。它涵盖了各种常见法律问题，包括但不限于合同、侵权、劳动法、婚姻家庭等领域的法律知识。该手册以问答形式呈现，便于读者快速查找和了解相关法律规定。无论是在日常生活中还是工作中遇到法律问题，这本手册都是您身边的得力助手，帮助您更好地维护自身权益。
本文目录导读：
在当今社会，法律知识的重要性日益凸显，无论是个人还是企业，都需要了解和掌握一定的法律知识，以保护自己的合法权益，为了帮助大家更好地理解和应用法律知识，我们特别编写了这本《常用法律知识问答手册》，本手册将通过问答的形式，向大家介绍一些常用的法律知识，帮助您在日常生活和工作中遇到法律问题时，能够迅速找到解决方案。
1、问：什么是合同？
答：合同是当事人之间为了实现一定的目的，经过协商一致，达成协议的民事行为，合同具有法律效力，双方必须遵守合同约定。
2、问：如何签订一份有效的合同？
答：签订有效的合同需要满足以下条件：（1）当事人具有相应的民事行为能力；（2）意思表示真实；（3）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
3、问：如何解决合同纠纷？
答：当合同双方发生纠纷时，可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决，在解决纠纷时，需要提供相关证据证明自己的主张。
1、问：什么是犯罪？
答：犯罪是指违反国家刑法规定，危害社会秩序、经济秩序、公共安全、公民人身权利、财产权利等社会关系，依法应受刑罚处罚的行为。
2、问：如何判断一个行为是否构成犯罪？
答：判断一个行为是否构成犯罪需要考虑四个方面：（1）行为是否违反了国家刑法规定；（2）行为是否具有社会危害性；（3）行为人是否具有刑事责任能力；（4）行为人是否具有主观过错。
3、问：犯罪嫌疑人如何维护自己的合法权益？
答：犯罪嫌疑人有权委托辩护人进行辩护，并有权在审判过程中提出自己的主张和证据，还可以通过申诉、控告等方式维护自己的合法权益。
1、问：劳动者与用人单位之间的劳动关系如何确定？
答：劳动者与用人单位之间的劳动关系可以通过签订劳动合同来确定，劳动合同是用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
2、问：劳动者有哪些基本权利？
答：劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利等基本权利。
3、问：如何解决劳动争议？
答：当劳动者与用人单位之间发生劳动争议时，可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决，在解决争议时，需要提供相关证据证明自己的主张。
1、问：什么是知识产权？
答：知识产权是指人们对于自己的智力活动创造的成果和经营活动中标记、信誉等所享有的专有的权利，包括专利权、商标权、著作权等。
2、问：如何保护自己的知识产权？
答：保护自己的知识产权需要采取一系列措施，如申请专利、商标注册、著作权登记等，还需要加强知识产权的保密工作，防止侵权行为的发生。
3、问：如何应对知识产权侵权行为？
答：当发现自己的知识产权被侵犯时，可以通过与侵权方协商解决或向有关部门投诉举报等方式维护自己的合法权益，如果无法通过协商解决，还可以通过诉讼等方式维护自己的权益。
就是本手册关于常用法律知识的问答介绍，希望能够帮助大家更好地理解和应用法律知识，保护自己的合法权益，也提醒大家要遵守法律法规，做一个守法的好公民。
